Introduction
L’évolution de la Transmission du Suishō Reikidō® Hōshiki
Le déploiement des Activités, puis des Enseignements
Fondé en 1990 pour le Développement Personnel, puis en 1992 pour la Thérapie Bioénergétique, le Suishō Reikidō® Hōshiki a étendu ses champs d’application au fil du temps. Depuis 2015, les Enseignements du Suishō Reikidō® Hōshiki (« Suishō Reikidō Hōshiki Kyōshū » 水晶霊氣道方式教習) se sont progressivement mis en place.
Pour en savoir plus, voir l’ensemble des champs d’applications qui constituent les 8 piliers d’activité du Suishō Reikidō®.
Les Formations du Suishō Reikidō® Hōshiki
Diffuser et transmettre l’Approche singulière du Suishō Reikidō® Hōshiki, ainsi que sa mise en application dans différents contextes, est devenu une des pierres d’angles du Suishō Reikidō® depuis 2020. Cette orientation vise le partage des immenses potentiels rassemblés et développés par cette Méthode ou Système (« Hōshiki ») et cette Voie (« Dō ») depuis sa création, en 1992.
Le but est de soutenir l’accès, la diffusion et l’utilisation de cette approche innovante. Ces Savoirs faire et être s’appliquent pragmatiquement à tous les contextes et situations de la vie. Ils concernent tant la vie privée que la vie professionnelle, et autant l’Individu que la Collectivité/Communauté ou l’Organisation.
L’Apprentissage demande certes du temps et de l’investissement personnel, mais il garantie l’avantage que vous pourrez profiter de ces acquisitions de savoirs et de compétences, en toute autonomie et sans limite, à court, moyen et long termes.
« Donnes du poisson à un homme et tu le nourriras un jour, apprends lui à pêcher et tu le nourriras toute sa vie. »
Proverbe Zen
Les programmes d’enseignement disponibles
→ Pour les Particuliers
Seul le Suishō Reikijutsu est actuellement disponible, en présentiel ou à distance en visioconférences.
- Suishō Reikijutsu (« l’Art du Suishō Reiki ») :
- Suishō Reiki Ryōhō (spécifique à la Thérapie Bioénergétique) ;
- Suishō Reikihō (plus orienté vers le Développement Personnel et spirituel).
→ Pour les Professionnels et les Organisations
L’enseignement de l’Écosystème Organisationnel Cosmocratique n’est pas disponible actuellement. Mais l’information à propos de ce Modèle Écosystémique le reste, en présentiel, ou à distance en visioconférences, via les séminaires d’information collective, en intra ou inter-entreprises.
Le changement des modalités d’enseignement actuellement en cours d’élaboration
L’ingénierie des autres programmes d’enseignement est en cours d’élaboration. Leur mise en place à été retardée car les modalités d’enseignement sont en cours de mutation. La Transmission des Savoirs s’oriente maintenant vers la Formation en ligne autonome. Ces programmes seront donc disponibles et proposés dès que possible.
Les cursus ou formations longues en prévisionnel
- Rokudai Ryōshi Fūsui : Géobiologie (l’Harmonie des 6 Éléments / Feng Shui quantique).
- Jinsei Kankoku To Ryōshi Shidō : Conseil et Coaching de Vie personnelle et professionnelle (voué à l’accompagnement de tous Projets de vie).
- Jigyō Kankoku To Ryōshi Shidō : Conseil et Coaching professionnels (accompagnement de l’Activité et des Projets entrepreneuriaux et organisationnels).
- Modèle Écosystémique Organisationnel Cosmocratique 5.0 : Management et gouvernance avant-gardiste de l’Activité humaine et de Projet (Formation destinée aux conseils et coach professionnels, aux chefs d’entreprise, aux cadres dirigeants, aux entreprises, associations et organisations ; formant globalement à l’accompagnement ou à la création, au développement et à la gestion de toutes activités et tous projets professionnels, en mode Cosmocratique 5.0).
Les formations courtes en prévisionnel
- Gestion du stress
- Développer la confiance en vous et en la Vie
- Trouver votre Ikigai, trouver votre voie personnelle
- Développer intelligence émotionnelle et assertivité
- Gestion des émotions, communication et relations en entreprise
Différentes Modalités de Transmission
Les moyens de diffusion des Enseignements
La Transmission des Savoirs est réalisée en ligne et en présentiel. L’ingénierie de Formations en ligne totalement autonomes est en cours d’élaboration. Elles seront disponibles prochainement. Pour rester informé(e) des mises à jours sans délai, deux moyens sont mis à votre disposition : l’abonnement à la Newsletter et le Canal Suishō Reikidō® sur Telegram.
→L’apprentissage autonome à distance représente de nombreux avantages :
- Pas de limitation géographique à la diffusion des enseignements.
- Flexibilité des horaires et liberté d’apprendre à son rythme, quand on veut et quand on peut.
- Économie de temps et d’argent, car pas de déplacements.
- Expérience plus intime et profonde, car on apprend confortablement installé chez soi.
Les Cours
※ Les Cours avec validation de niveaux et certification
Cursus (Formation longue) actuellement disponible
＊Suishō Reikijutsu : Suishō Reikihō −Développement personnel− ; et Suishō Reiki Ryōhō −Thérapie bioénergétique−.
Suishō Reikijutsu : Comprend le Suishō Reikihō (Développement personnel) et le Suishō Reiki Ryōhō (Thérapie bioénergétique). Ce cursus permet de devenir praticien en Thérapie Bioénergétique et en Accompagnement au Développement Personnel. Le 6ème niveau permet d’enseigner le Suishō Reikijutsu.
Les Ateliers pratiques
Les Ateliers pratiques, distincts des Cours, sont complémentaires et axés sur la pratique personnelle. Ils comportent peu d’apports théoriques en comparaison des Cours, et ne débouchent pas sur la délivrance d’une validation de niveaux.
Ils sont essentiels pour construire et développer les compétences nécessaires à l’entretien autonome de la santé et du bien-être holistiques, ainsi que pour le développement personnel et spirituel.
Les Stages et Séminaires
Les Stages et Séminaires complémentent les formules d’enseignement que proposent les Cours et les Ateliers pratiques. Ils répondent à des besoins spécifiques sur des durées d’acquisition des savoirs relativement courtes.
Leur contenu est d’autant plus concentré, tout en préservant un enseignement progressif, respectueux des capacités d’assimilation et d’intégration des participant(e)s.
Les Stages
Les Stages s’adressent aux particuliers et proposent des enseignements sur des durées déterminées avec des objectifs pédagogiques précis.
Les annonces de programmation de Stages ouverts à tous sont communiquées sur la Page Accueil, dans l’encart Actualité.
Cependant, ils sont généralement programmés à la demande.
Les Séminaires
Les Séminaires s’adressent aux Professionnels et aux Organisations
Ils soutiennent la transition et l’évolution dans toutes les activités professionnelles. Les séminaires visent à rafraîchir et raviver les notions de « vision » et de « sens » dans les activités professionnelles. L’union du subtil et du concret au sein de l’Activité en représente la trame.
Sous forme de formations courtes, ou d’informations collectives, ils stimulent la cohésion, la cohérence, la motivation, le bien-être et l’efficience. En enrichissant tant l’individu que le collectif, ils permettent de développer l’harmonie globale et l’intelligence collective.
Le développement véritable des compétences
Les séminaires produisent une réelle montée en compétences. Conséquemment, cela impacte de façon positive la productivité −généralement augmentation de l’efficacité de 30%−.
L’Activité professionnelle étant partie intégrante de la Vie, cette notion de « ce qui fait sens » ne peut pas en être omise. Le Développement Personnel est donc une nouvelle composante indispensable des formations et séminaires professionnels. Car la réussite de l’activité professionnelle ou de la fonction est indissociable de l’état intérieur de l’Individu qui l’exerce.
Les Séminaires offrent des enseignements et stimulent des prises de conscience menant à une transformation profonde, se traduisant par une plus value des compétences acquises, et l’acquisition de nouvelles capacités.
Pour citer quelques exemples parmi les thèmes récurrents demandés pour les séminaires, on peut mentionner :
- la gestion du stress,
- la gestion des conflits,
- l’intelligence émotionnelle au service de la communication en entreprise,
- le développement du leadership évolutionnaire,
- le développement de la cohésion et de l’intelligence co-créative,
- l’orientation et la mise en place des valeurs du Modèle Écosystique Organisationnel Cosmocratique 5.0
Les Séminaires professionnels sont organisés en intra ou inter-entreprise, à la demande, et en réponse à des objectifs ciblées. Les programmes sont ajustés et adaptés sur-mesure aux besoins et attentes des professionnels et des entreprises.
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